¿Quieres continuar estudios de postgrado con una Maestría de Administración de Recursos Humanos en la UTEL? Aquí te vamos a reunir toda la información que necesitas saber para cursar esta maestría en la Universidad Tecnológica Latinoamericana.
Costos de la licenciatura, el plan de estudios, modalidad, convocatorias, requisitos de admisión, demanda y oferta laboral que tienen los egresados y algunas otras curiosidades que te pueden ayudar a elegir.
Maestría en Administración de Recursos humanos en la Universidad Tecnológica Latinoamericana
La UTEL ha implementado esta maestría como respuesta a la demanda de las empresas que cada dia dan mas prioridad al enfoque y valoración a las competencias como el liderazgo, enfoque productivo, el reclutamiento y selección de personal y el manejo de equipos de trabajo, siendo estos factores fundamentales para el éxito de una empresa en crecimiento.
- Como aspirante, debes cumplir con un perfil que facilite el desarrollo de la carrera, debes tener interés en actualizar y especializar sus conocimientos ,querer generar mejores condiciones sociales y económicas, haber egresado de alguna de las licenciaturas o áreas afines,ser eficiente con enfoque proactivo y capacidad de liderazgo.
- El egresado se distinguirá en el área de la administración por sus conocimientos técnicos, así como por su capacidad y habilidad para prever los problemas de su función profesional, manteniendo un enfoque innovador y desempeñándose de manera ética con responsabilidad social y sentido humano, lo que le permitirá desarrollarse en puestos como
Modalidad de estudio de Maestría en Administración de Recursos Humanos en la UTEL
La modalidad de estudio de esta Maestría en Administración de Recursos Humanos, es 100 % en línea.
- Todo el contenido de las asignaturas estarán a tu disposición en su Aula Virtual.
- También estarán allí las directrices sobre las actividades a cumplir.
- Igualmente, el Aula Virtual es un medio en donde realizarás actividades y te mantendrás en contacto con tus profesores e incluso con los compañeros de clases.
Considera estudiar Maestría en Administración de Recursos Humanos en la UTEL si:
- Te Interesas en adquirir o perfeccionar las habilidades de diseño y aplicación de modelos empresariales para la resolución de problemas al interior de las organizaciones.
- Si quieres tener una relación directa con la función de personal en organizaciones públicas y privadas, tales como profesionales en Desarrollo Organizacional, Recursos Humanos, Relaciones Humanas, Relaciones Industriales, Consultores en Administración y asesores en comportamiento humano y organizacional, así como personal docente y de investigación.
- Te interesa obtener un doble reconocimiento de tu título con el convenio Usa-México
- Quieres mejor tu perfil profesional y obtener mayores ingresos
Cuánto dura la Maestría en Administración de Recursos Humanos
Tiene una duración de 1 año y 6 meses y dividida por bimestres La Maestría de Administración de Recursos Humanos, con un límite máximo para obtener el grado académico de tres años, considerando dicho tiempo a partir de la fecha en que concluya satisfactoriamente los estudios de maestría.
Plan de Estudios de Maestría en Administración de Recursos Humanos en la UTEL
La Universidad Tecnológica Latinoamericana ofrece un plan de estudios de materias básicas de la especialidad como parte de la estrategia de fortalecimiento de la calidad en la formación Con un grupo de asignaturas divididas por bimestres.
Así como en la mayoría de maestrías de la UTEL, el estudiante deberá elaborar un producto de investigación científica, ayudando así al desarrollo de sus conocimientos y aplicaciones prácticas, por lo que debe cursar las asignaturas del “Seminario de Investigación” las cuales son:
- Epistemología
- Metodología de la investigación
- Pensamiento crítico e innovación
- Redacción y estilo de textos académicos
Entre las asignaturas que integran el plan de estudios se encuentran las siguientes:
- Administración de las organizaciones
- Administración estratégica
- Desarrollo del capital humano
- Contabilidad administrativa
- Derecho corporativo
- Formación y desarrollo de recursos humanos
- Comportamiento y ética organizacional
- Habilidades directivas
- Tecnologías de información para la toma de decisiones
- Relaciones laborales en la empresa
- Finanzas corporativas
- Inteligencia emocional
- Gestión del cambio e innovación
- Planeación estratégica de programas de recursos humanos
- Seminario aplicado a recursos humanos
- Coaching ejecutivo
Costos de Maestría en Administración de Recursos Humanos en la UTEL
El sistema de cobro de la UTEL consiste en el pago de las colegiaturas, no requiere pago de inscripción, solo realizas el pago de la primera colegiatura y estás inscrito.
El siguiente cuadro podrás ver los valores promedios:
| Concepto | Precio |
|---|---|
| Costos de Inscripción | $0 |
| Colegiatura Mensual | $3,065 |
| Costo por bimestre | $6,130 |
| Costo total del programa | $49,040 |
El costo completo de la maestría es de $49,040, la expedición de algunos documentos por la universidad, como constancias de estudios, por ejemplo, y determinados trámites, tienen un costo adicional.
La UTEL cuenta con un programa de ayuda denominado Asistencias Universitarias.
Puedes obtener más información sobre este programa a través de asistencias@utel.edu.mx.
Salida laboral y Bolsa de Trabajo
En la actualidad, las empresas de México están invirtiendo como prioridad en mejorar los procesos de gestión humana ya que de esto depende en gran medida que sus empresas crezcan, y así como estas empresas están en crecimiento también lo hace la demanda de profesionales altamente capacitados para poder emplear estos procesos de la forma más exitosa posible.
Teniendo esto en cuenta, contar con una Maestría en Administración de Recursos Humanos te da una mayor empleabilidad a la hora de aplicar a cargos de relevancia para la gestión de recursos humanos.
Al termina la Maestría en Administración de Recursos puedes desempeñarte en cargos como:
- Jefe de Recursos Humanos.
- Coordinador de desarrollo organizacional.
- Gerente de capital humano.
- Coordinador de capacitación.
- Consultor de talento de alto nivel.
- Jefe de atracción y talento.
¿Cuánto puedes ganar con tu título de la Maestría en Administración de Recursos Humanos de la UTEL?
Un egresado de la UTEL de esta carrera puede ganar como Gerente de Recursos Humanos $30, 000 al mes, como Gerente de Atracción de Talento, Los sueldos son de hasta $55,000 y como Capacitador Externo y Ponente puede estar cobrando $8,000 por persona.
¿Cómo se estudia en línea la Maestría en Administración de Recursos Humanos en la UTEL?
La UTEL te ofrece un aula virtual donde podrás acceder a toda la información de las clases, horarios, carga académica, evaluaciones, foros estudiantiles y material de estudio, con clases en vivo que también pueden son evaluadas con la elaboración de trabajos, como por ejemplo un plan estratégico para la capacitación y promoción de los recursos humanos.
Para el trabajo final de investigación científica que es parte importante de la carrera y tu aporte al conocimiento universal, aplicando lo aprendido en tus experiencias y prácticas contaras con un tutor personalizado y bien capacitado para guiarte y apoyarte en todo el proceso.
Dentro del aula virtual también Contarás con profesores certificados para la ejecución de materias prácticas y teóricas.
Requisitos y Proceso de Admisión
Ingresar a la Maestría en Administración de Recursos Humanos en la UTEL es sencillo, no es necesario que presentes examen de admisión o que postules.
Sigue el siguiente procedimiento:
- En primer lugar, deberás reunir los requisitos que te indicamos más adelante.
- Como segundo paso, ingresaras esta página de la UTEL.
- El tercer paso es hacer clic en el botón “Inscribirme” y seguir las instrucciones.
- El cuarto paso consiste en introducir los datos solicitados.
- Finalmente, el quinto paso: realizas el pago. Posteriormente deberás entregar los documentos físico en alguna de las sedes de la UTEL.
Requisitos
Los documentos siguientes deben entregarse en formato digital, serán subidos a través de la plataforma de la universidad. Los que deben entregarse en original se indican:
- Planilla solicitud de admisión.
- Cédula profesional.
- Cuatro fotografías en blanco y negro; de frente, sin lentes, papel mate, con fondo blanco. (Se entregarán también en original)
- Carta de exposición de motivos que incluya la actividad que realizas.
- Currículum vitae.
- Copia del acta de nacimiento. (Se entregarán también en original)
- Copia del Certificado de Licenciatura o equivalente. (Se entregarán también en original)
- Clave Única de Registro de Población (CURP)
- Comprobante de domicilio.
- Comprobante del pago.
- Carta en responsiva de documentos.
Próximas Convocatorias
Al Tomar la decisión de continuar con tu formación profesional la UTEL cuenta con inscripciones continúas con clases que inician todos los meses para que puedas empezar cuanto antes.
Si tienes más interés en conocer acerca de la UTEL te invitamos a ingresar al siguiente enlace
En Mextudia preparamos para ti toda la información acerca de los programas de maestría que ofrece la universidad Tecnológica Latinoamericana para la Administración de Recursos Humanos.
¿Sabías que?
- Puedes acceder al doble reconocimiento de tu título gracias al convenio México-USA
- La UTEL creo una alianza con Amazon Web Services a través de AWS Educate, para fortalecer el portafolio de habilidades de sus estudiantes.
- El programa de Becas Académicas extiende los beneficios económicos por mérito al promedio académico.
- La UTEL cuenta con más de 1,700 colaboradores trabajando desde México, Perú, Colombia, Chile y Ecuador.
- Tus estudios cuentan con el RVOE; esto es, el Reconocimiento de Validez Oficial de Estudios que otorga la Secretaría de Educación del Gobierno del Estado de México.